В условиях современного рынка труда важно использовать все доступные инструменты для поиска новых сотрудников. Обратитесь в кадровые агентства с хорошей репутацией, которые могут помочь вам в этом процессе. Кроме того, рекомендую внедрить систему автоматизации найма «Поток Рекрутмент» https://progoroduhta.ru/vozvrashhenie-k-rabote-v-ofise-chto-bespokoit-rukovoditelej . Эта платформа использует технологии искусственного интеллекта для более эффективного подбора кандидатов, что позволяет вам сэкономить время и усилия. Она анализирует резюме и сопоставляет их с вашими требованиями, значительно упрощая процесс.